关于做好2021届毕业生离校前就业工作的
通 知
各二级学院：
为做好2021届毕业生离校前的毕业生就业工作，请各二级学院做好当前以下工作：
一、加强就业教育
要引导毕业生树立正确就业观，帮助毕业生客观认识当前就业形势和疫情影响，结合自身实际和岗位要求，合理调整就业预期。特别是对于已获得用人单位录取通知但还在观望的毕业生，要推动毕业生尽早就业。此项工作在2021年1月12日前完成。
二、强化政策宣传
要进一步加强对毕业生到基层就业、参军入伍、创新创业等优惠政策的宣传解读，帮助毕业生了解政策、用好政策，最大程度发挥政策效应，激励更多毕业生到基层、到西部、到祖国最需要的地方建功立业。 此项工作在2021年1月20日前完成。
三、做好信息服务
要通过各种渠道广泛搜集就业信息，根据毕业生求职行业、岗位意向、地域等情况，及时、精准向毕业生进行个性化推送。引导毕业生充分利用好“2021届高校毕业生全国网络联合招聘——24365 校园招聘服务”等平台，加强线上、
线下求职应聘技术方法培训指导。要耐心细致做好政策落实、就业签约、毕业离校等服务工作。此项工作在2021年1月20日前完成。
四、做好就业统计
要准确实时掌握每位毕业生的就业进度，为毕业生建立就业档案。对已就业的毕业生要分类统计，按照签就业协议、劳动合同、其他形式就业、境内升学、出国（境）、待就业（有就业意愿未就业）和暂不就业（暂无就业意愿）等7
类，实事求是统计毕业生就业去向，实现“就业去向落实一人，数据信息上报一人”。从2021年3月1日开始学校每天要上报就业数据，各二级学院每周要上报一次，且二级学院主要负责人签字；辅导员在毕业生离校前要和学生对接好联系电话、教育毕业生及时上报就业动态。要记住上报就业数据的两个重要时间点：离校就业率统计时间截止7月1日,初次就业率统计时间截止8月31日。
五、加强心理疏导
要及时了解掌握毕业生思想动态和心理状况，通过谈心谈话、主题班会活动等形式，有针对性地开展心理辅导。加强与学校心理健康教育和就业管理部门的协同配合，疏导毕业生就业焦虑情绪，缓解就业心理压力。密切关注毕业生就业舆情动态，主动发布正面声音，及时回应学生关切，在毕业生中营造积极就业创业正能量。
六、做好重点帮扶
要突出抓好帮扶重点群体就业，要求2021年元月8日前将建档立卡毕业生就业帮扶台账电子稿交招生就业处，特别针对农村生源、建档立卡贫困家庭、52 个未摘帽贫困县生源地及残疾毕业生等重点群体，要开展分类指导和精准帮扶。积极帮助少数民族学生就业，引导和支持少数民族毕业生到内地就业，在语言培训、就业指导、岗位推荐等方面加大帮扶力度，对未就业建档立卡毕业生要建立台账管理，实行分类帮扶和“一人一策”动态管理，优先推荐岗位，要求重点帮扶。
招生就业处
2020年12月30日
附件 1
2021届毕业生就业去向统计表
二级学院： 辅导员：
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分类
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包含内容
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人数
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占比%
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就业
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签就业协议、劳动合同
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自主创业
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灵活就业（其他录用形式就业自由职业）
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升学
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升学、出国、出境
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未就业
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暂不就业（不就业拟升学 、其他暂不就业）
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待就业
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请二级学院安排辅导员在元月20日前交招生就业处
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